Network
INFOSEMARANGRAYA.COM - PT Jawa Satu Power merupakan salah satu perusahaan join venture antara PT Pertamina Power Indonesia, Garuda Power Holdings B.V. dan Sojitz Global Investment B.V. yang didirikan pada tanggal 05 Desember 2016 sebagai Perusahaan Tujuan Khusus dalam menjalankan, mengendalikan, dan mengelola aset kegiatan usaha Pembangkit Listrik Tenaga Kerja Jawa-1. PT Jawa Satu Power berfungsi sebagai pembangkit listrik berbahan bakar gas terbesar dengan teknologi CCGT di Asia Tenggara.
Perusahaan yang beralamatkan di Jl. Tanjung Jaya, Cilamaya, Cilamaya Wetan, Kabupaten Karawang, ini tengah mengadakan rekrutmen untuk mengisi dua posisi jabatan yang saat ini kosong. Perusahaan mencari kandidat atau calon pegawai yang siap untuk ditempatkan sesuai kompetensi, minat atau bakat dan tentunya sesuai dengan syarat yang dibutuhkan pada masing – masing posisi.
Baca Juga: INFO LOKER : Rekrutmen Internship PT Freeport Indonesia Tahun 2022
Adapun kualifikasinya adalah sebagai berikut :
1. Posisi : Warehouse Supervisor
• Harus memiliki setidaknya gelar sarjana di bidang teknik industri/mekanik/listrik
• Pengalaman minimal 4 tahun di posisi supervisor yang sama
• Pengalaman minimal 5 tahun di gudang di industri listrik atau industri serupa dengan operasional 24/7
• Keterampilan yang dibutuhkan: Sistem Manajemen Gudang, Manajemen Inventaris, Logistik, Penerimaan, dan Distribusi
• Manajemen Perencanaan, ERP (SAP dan Maximo), ISO, 5R, Kepemimpinan, Komunikasi, Pemikiran analitis
• Mampu membuat dan mengembangkan SOP Operasi Gudang dan familiar dengan proses bisnis yang relevan untuk Gudang Pembangkit Listrik atau industri sejenis
• Pengetahuan tentang keselamatan umum dan persyaratan lingkungan untuk penyimpanan bahan berbahaya
• Pengetahuan tentang Memantau, meninjau, dan melaporkan keseluruhan aktivitas operasi gudang
• Pengetahuan tentang aktivitas pengadaan yang khas, Pengetahuan tentang aktivitas pengadaan yang khas
• Pengalaman dengan penerapan sistem Akuntansi & sistem Manajemen Pemeliharaan terkomputerisasi, kontrol inventaris, dan sistem manajemen gudang
• Keterampilan kepemimpinan yang baik dalam lingkungan multikultural
• Pemahaman menyeluruh tentang kesehatan, keselamatan, aspek lingkungan, dan fasih program kualitas
• Memiliki keterampilan membangun tim yang sangat baik
• Kemampuan berkomunikasi secara efektif dalam bahasa Inggris (lisan dan tulisan)
2. Electrical leader
• Memiliki gelar Teknik Elektro (S1) dari Universitas terkemuka
• Memiliki pengalaman minimal 10 tahun di bidang pemeliharaan pembangkit listrik dan minimal 5 tahun di level supervisor
• Pemahaman yang baik tentang sistem manajemen pemeliharaan terkomputerisasi (Maximo lebih disukai) termasuk pengadaan, pengendalian inventaris
• Pengetahuan substansial tentang praktik, fungsi, dan proses yang terlibat dalam rekayasa, konstruksi, operasi, dan pemeliharaan Pembangkit Listrik
• Keterampilan kepemimpinan yang baik terbukti dalam lingkungan multikultural
• Pemahaman menyeluruh tentang program Kesehatan, Keselamatan, Lingkungan, dan Mutu
• Kemampuan berkomunikasi secara efektif dalam bahasa Inggris (lisan dan tulisan)
• Memiliki kepribadian yang matang dan mampu bekerja dengan pengawasan minimal
• Bersedia bekerja di Cilamaya, Karawang, dan siap mendukung kegiatan maintenance 24/7
• Melaporkan langsung ke Manajer Pemeliharaan
• Penempatan : Cilamaya, Kab. Karawang
