Info Loker, PT Tirta Fresindo Jaya (Mayora Group) Buka 8 Posisi untuk Lulusan D3 dan S1 Terbaru Februari 2022

- 4 Februari 2022, 19:14 WIB
PT Tirta Fresindo Jaya (Mayora Group) buka lowongan kerja untuk D3 dan S1
PT Tirta Fresindo Jaya (Mayora Group) buka lowongan kerja untuk D3 dan S1 /PT Tirta Fresindo Jaya (Mayora Group)

INFOSEMARANGRAYA.COM - Apa kabar sobat loker, berikut ini ada info lowongan kerja (loker) PT Tirta Fresindo Jaya (Mayora Group) terbaru Februari 2022.

Bagi sobat loker lulusan min. D3/S1 yang sedang mencari lowongan kerja (loker) dapat mendaftar melalui link diartikel ini yang dikutip Info Semarang Raya dari Disnakerja.

Sebagai info loker, PT Mayora Indah Tbk (MYOR) tak pernah berhenti berinovasi mengeluarkan produk baru.

Baca Juga: INFO LOKER BUMN Februari 2022 di PT Bank Rakyat Indonesia (BRI) untuk D3 dan S1 Fresh Graduate

Tiap kali menampilkan iklan di televisi, slogan “Satu Lagi dari Mayora” selalu muncul di akhir iklan.

Slogan pemasaran ini mengisyaratkan selalu ada produk baru dari salah satu pemain dalam industri makanan dan minuman di Indonesia itu.

Lewat PT Tirta Fresindo Jaya, Mayora merambah pula ke pasar air minum dalam kemasan dengan merek Le Minerale.

Baca Juga: Info Lowongan Kerja Terbaru Februari 2022 sebagai Staf Pendukung LKPP

Adapun kualifikasi yang tersedia sebagai berikut:

1. Staff Engineering

Kualifikasi

- Usia maks 27 tahun

- Pendidikan Min. D3 / S1 Jurusan Teknik Elektro, Mekatronika, Mesin

- Freshgraduate / minimal pengalaman 1 tahun

- Penempatan Bogor & seluruh area Jawa Barat (bersedia dimutasi sesuai dengan kebutuhan)

2. Staff Utility

Kualifikasi

- Usia maks 27 tahun

- Pendidikan Min. D3 / S1 Jurusan Teknik Elektro, Mekatronika, Mesin

- Freshgraduate / minimal pengalaman 1 tahun

3. Staff Administrasi Produksi

Kualifikasi

- Usia maks 27 tahun

- Pendidikan Min. D3 / S1 Jurusan Teknik Elektro, Mekatronika, Mesin

- Freshgraduate / minimal pengalaman 1 tahun
Menguasai SAP memiliki nilai tambah

- Penempatan Bogor & seluruh area Jawa Barat (bersedia dimutasi sesuai dengan kebutuhan)

4. Supervisor Kalibrasi

Kualifikasi

- Usia maks 38 tahun

- Pendidikan D3 / S1 Fisika Instrumen

- Pengalaman minimal 3 tahun dibidangnya

- Penempatan Bogor & seluruh area Jawa Barat (bersedia dimutasi sesuai dengan kebutuhan)

5. Supervisor Produksi Packaging

Kualifikasi

- Usia maks 38 tahun

- Pendidikan Min. D3 / S1 Jurusan Teknik Elektro, Mekatronika, Mesin

- Pengalaman minimal 3 tahun dibidangnya

- Penempatan Bogor & seluruh area Jawa Barat (bersedia dimutasi sesuai dengan kebutuhan)

6. Supervisor Engineering

Kualifikasi

- Usia maks 38 tahun

- Pendidikan Min. D3 / S1 Jurusan Teknik Elektro, Mekatronika, Mesin

- Pengalaman minimal 3 tahun dibidangnya

- Penempatan Bogor & seluruh area Jawa Barat (bersedia dimutasi sesuai dengan kebutuhan)

7. Supervisor Utility

Kualifikasi

- Usia maks 38 tahun

- Pendidikan Min. D3 / S1 Jurusan Teknik Elektro, Mekatronika, Mesin

- Pengalaman minimal 3 tahun dibidangnya

- Penempatan Bogor & seluruh area Jawa Barat (bersedia dimutasi sesuai dengan kebutuhan)

8. Supervisor Planner

Kualifikasi

-Usia maks 38 tahun

- Pendidikan Min. D3 / S1 Jurusan Teknik Elektro, Mekatronika, Mesin

- Pengalaman minimal 3 tahun dibidangnya

- Penempatan Bogor & seluruh area Jawa Barat (bersedia dimutasi sesuai dengan kebutuhan)

Baca Juga: Info Lowongan Kerja (Loker) Februari 2022, JCO Cari Crew Outlet, Penempatan di Solo, Lulusan SMA/SMK Sederajat

Bagi sobat loker yang tertarik dan berminat mendaftar dapat melalui link berikut ini:

Link: KLIK DISINI

Catatan Penting:

Bagi yang sudah pernah menjalani proses seleksi di Mayora Group (PT. Mayora Indah/PT. Nutrindo Boga Rasa/PT. Dellifood Sentosa Corpindo/PT. Torabika Eka Semesta/PT. Tirta Fresindo Jaya) dalam kurun waktu 1 th kebelakang, maka tidak perlu melakukan pengisian ulang.***

Editor: Maruhum Simbolon

Sumber: Disnakerja


Tags

Artikel Pilihan

Terkait

Terkini

Terpopuler

Kabar Daerah